浩浩征途，奋楫扬帆。党的建设是航空事业行稳致远的“定盘星”。2025年，中国航空工业集团党组带领各级党组织始终将政治建设摆在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，筑牢思想根基，坚持守正创新，创新组织链条，强化责任担当，推动党建与科研生产经营管理“双融双促”，双向赋能、互促共进，以高质量党建引领保障高质量发展。
“第一议题”
严格落实“第一议题”制度，第一时间跟进学习研究习近平总书记最新重要讲话、重要文章和重要指示批示精神，部署落实举措；围绕《习近平谈治国理政》第五卷，全面从严治党等专题开展党组（党委）理论学习中心组集体学习研讨；创新运用具有集团特色的管控模型，深入落实习近平总书记重要指示批示精神；感恩奋进，以实际行动坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育
全面压实责任，从“严”字着手、向“实”字发力，以上率下推进一体推进学查改，开好民主生活会。全集团开展党委（党组）理论学习中心组学习、专题党课、“好作风、好形象、好业绩”审视对标活动，全级次作风大体检查摆问题，制定整改措施，深入推进违规吃喝集中整治，查处违反中央八项规定精神问题，点名通报违反中央八项规定精神案例，有力推进作风建设常态化长效化。
深学笃行党的二十届四中全会精神
迅速掀起学习贯彻全会精神热潮，邀请中央宣讲团成员向4.5万党员干部职工代表作宣讲报告。督导各级党组织分类分众宣传宣讲，实现党员全覆盖，广泛凝聚战略共识，把学习研讨成果转化为高质量编制“十五五”规划的智慧举措。
数智党建2.0
提质升级工程体系，建成上线数智党建2.0，全级次贯通运行、体系化、规范化、数智化水平不断提升。聚焦专项任务、重大工程和改革发展稳定，党组出台系列决定、制定若干举措、设置专项奖励，切实发挥“把方向、管大局、保落实”重要作用。
持续增强党组织的政治功能和组织功能
担当强军首责，深化推进党建与科研生产经营“双融双促”，打造“党建+工程”“人才+工程”“文化+工程”新范式。深化厂所协同、主辅协同、项目协同、全线协同“链上党建”和“多边党委联席会”机制，有力保障装备建设和重大任务高质高效推进。
有力打造高素质专业化干部队伍
建立和践行正确政绩观，坚持把政治标准放在首位，科学精选干部、配班子，优化各级班子梯次结构，实施分层分类针对考核、严管厚爱相结合，常态推进干部能上能下。
加快建设航空工业战略人才力量
坚持“三个第一”，扎实推进院士、集团级技术专家、青年人才、卓越工程师和高技能人才队伍建设，新增中国工程院院士1人，入选国家级人才33人、团队5个。建设“1+2+3+N”人才中心和创新高地，大湾区、北京、上海、西安人才高地顺利挂牌，北京人才高地入选国务院国资委第二批登高计划。“千博引进”工程顺利收官，“十四五”引进博士超1500人。
持续加强党务政工人才队伍建设
发布加强“三懂三会三过硬”复合型党务政工人才队伍建设的若干举措，建优党建业务领域队伍管理和知识管理两大体系，建设实训基地，组织开展“卓越政工师”、基层党组织书记等培训班，部署推进党组织基本培训机制工作，推动全级次党建工作能力整体提升。
严格落实意识形态工作责任制
深入贯彻落实《中国共产党思想政治工作条例》，系统分析应用干部职工思想动态调查结果。依托“思政大课堂”，面向全集团开展形势任务、理想信念教育，持续夯实许党报国兴企思想根基。强化意识形态和网络意识形态工作责任制，一体化管控舆论舆情安全，全年意识形态安全可控。
一体深化正风肃纪反腐
强化与派驻纪检监察组的协同联动、通报会商、同题共答机制。聚焦“关键少数”，持续加强对“一把手”和领导班子监督。加强权力运行监督，紧盯重大工程、装备建设等重点任务，深入开展基建工程、物资采购等领域系统整治和跨境腐败治理，持续铲除腐败滋生的土壤和条件。构建“1+5+N”新型审计监督体系，新设立5个区域审计中心，上线应用“11+4”监管模型，持续增强监管效能和监督合力。常态开展党风廉政建设约谈提醒，开展警示教育，持续筑牢纪律防线。